I en studie av över 350 startups avslöjade Boston Consulting Group att företag som grundats av kvinnor levererar högre intäkter – mer än två gånger så mycket per investerad dollar – än de som grundats av män, vilket gör kvinnoägda företag till bättre investeringar. Detta fynd passar väl ihop med Melinda Gates citat 2014 att "när vi investerar i kvinnor, investerar vi i människorna som investerar i alla andra."
”Kvinnoägda företag växer mycket snabbare än resten. Från 2007 till 2018 växte kvinnoägda företag med 58 % i termer av antalet företag och 46 % i termer av intäkter," enligt American Express forskningsrådgivare Geri Stengel, "Vad som driver dessa siffror är färgade kvinnor. Färgade kvinnor under samma tidsperiod startar företag i mycket snabbare takt. Antalet företag som ägs av afroamerikanska kvinnor har vuxit med 164 % sedan 2007.”
Även om det inte finns någon hård och snabb definition av vad som kvalificerar ett företag som "kvinnostyrt", är det allmänt accepterat att det räknas att ha en eller flera personer som identifierar sig som kvinnor i ledande positioner, helst på C-suite-nivå. Under 2019 innehar kvinnor endast 5 procent av vd-posterna i S&P 500-företag. Denna siffra kanske inte verkar vara tillräckligt med tanke på att kvinnor representerar mer än hälften av USA:s befolkning.
Kvinnoledda företag skapar inte bara produkter och tjänster som vänder sig till den kvinnliga befolkningen; de sträcker sig över alla sektorer och berör varje aspekt av ditt dagliga liv. Företag som General Motors, IBM och TheRealReal leds alla av kvinnor och kan hittas i vårt tema för kvinnor med ansvar.
Det finns ungefär ett dussin börsnoterade kvinnoledda företag, med majoriteten av dem prissatta över $100 per aktie. Eftersom dessa stora företag kräver en högre kostnad per aktie, har många människor med låg investeringsbudget vanligtvis inte tillräckligt med pengar för att investera i stora företag flexibelt. Detta leder till den vanliga uppfattningen att endast de rikaste kan dra nytta av långsiktiga investeringar.
Bråkandelar, aka skivor, ändrar allt detta. Tack vare skivor kan investerare köpa aktier utan att behöva köpa hela aktien. Nu kan du investera i dina drömföretag med vilket dollarbelopp du än har. Till exempel, om ett företag du gillar handlas för $100 men du bara har $20 att investera, kan du nu köpa 20% (eller 1/5) av en andel av företaget. Skulle priset på den aktien stiga och du bestämmer dig för att sälja, skulle du få en avkastning i proportion till din ursprungliga skiva.
Detta är användbart om du vill köpa en aktie som är dyrare än vad du har budgeterat. Att köpa delar av aktier i olika företag kan möjliggöra portföljdiversifiering, vilket minskar din portföljriskexponering mot en enskild aktie. Med andra ord, istället för att ha alla dina pengar bundna till en aktie av en dyr aktie, kan du nu köpa delar av en aktie i flera aktier. Att köpa delar av aktier i olika aktier kan hjälpa till att diversifiera dina investeringar, eventuellt minska din risk och maximera potentiell avkastning.
Alla börsnoterade företag i USA som uppvisar "större könsmångfald inom ledande ledarskap än andra företag i deras sektor" kan få denna titel. SHE ETF inkluderar en sammanfattning av dessa företag i en fond som är lätt att investera i. I Publics tema är listan begränsad till publika företag med i synnerhet kvinnliga vd:ar.
Kvinnoledda företag skapar samverkande och mångfaldiga företagskulturer som hyllar olikheter i åsikter och bakgrunder. Mångfald i åsikter och bakgrunder kan leda till bättre beslutsfattande och fler områden för innovation i ett företag.
Även om det är ett stort uppdrag att stödja kvinnoledda företag, bör vi fortfarande investera i företag inte bara för att de är kvinnoledda, utan också för att affärsutsikterna är tilltalande.
Du kanske inte inser att några av de största företagen i världen du känner leds av kvinnor. Det är bra att skapa en bevakningslista över kvinnoledda aktier och ETF:er och vänja sig vid temat. På Public-appen kan du börja med alla aktier och ETF:er som intresserar dig, markera dem som favoriter utan att investera och hålla ett öga på dem som en del av din dagliga eller veckovisa rutin.
Att följa nyheter och uppdateringar från företag och ETF:er du är intresserad av kan hjälpa dig att hålla dig uppdaterad. Du kan lära dig mycket om dem varje dag genom att hålla ett öga på relevanta marknadsnyheter. Av samma anledning som en stor del av att vara en bra författare innebär att läsa, betyder det att vara en stor investerare att forska. Att lära sig, spåra och hålla sig engagerad är användbart när du bygger upp dina kunskaper.
Flera studier som nämnts ovan visar att kvinnoledda företag tenderar att prestera bättre än de som leds av män. Eftersom kvinnoledda företag ofta uppmuntrar till mångfald av åsikter, skulle dessa företag kunna vara bättre positionerade för att göra affärsförbättringar och innovation, vilket resulterar i bättre affärsresultat. Temat Women in Charge är ett bra sätt att förstå vilka offentliga företag som har kvinnor vid rodret.