BrightPay, en ledande leverantör av löneprogramvara, har idag meddelat att de har samarbetat med FinTech Modulr för att erbjuda ett snabbt, säkert och enkelt sätt att göra betalningar till en del av lönelistan.

Drivs av Modulrs direkta tillgång till kritisk betalningsinfrastruktur, kommer integrationen att göra det möjligt för BrightPay att förbättra sin nuvarande mjukvara med ett sömlöst och säkert sätt för användare att göra betalningar samtidigt som löner körs.

Modulr ersätter behovet av att revisorer, lönebyråer och arbetsgivare laddar upp betalningsfiler till sin bank genom att automatiskt skapa löneposter i synk med betalningsposter. Allt som löneadministratören behöver göra är att godkänna betalningsposterna och se till att deras Modulr-konto fylls på.

Modulrs plattform tillåter BrightPay att synkronisera löneberäkningar till betalningsposter, vilket tar bort behovet av manuella processer genom automationsteknik. Detta sparar i sin tur löneadministratörer dyrbar tid genom att helt och hållet eliminera kostsamma mänskliga fel vid hantering av löneutbetalningar, vilket blir särskilt kritiskt när man hanterar ett stort antal anställdas löner och höga transaktionsvärden.

Genom partnerskapet kommer BrightPay att ge överlägsen effektivitet för löneansvariga med ett sömlöst lönearbetsflöde, samtidigt som de behåller den processsäkerhet och godkännandekontroll som de är vana vid. Genom att utnyttja Modulrs direkta tillgång till Storbritanniens nätverk för realtidsbetalningar, snabbare betalningar, kan BrightPay hjälpa löneadministratörer att leverera löner i tid, varje gång, med flexibiliteten av omedelbara nödbetalningar.

Integrationen kommer vid en tidpunkt då företag har kämpat för att hantera sina kassaflöden och löner under hela pandemin. Situationen förvärras av traditionella löneprocesser som inte kan integreras direkt med betalningssystem, vilket gör processen ineffektiv, utsatt för mänskliga fel och i onödan riskerar cyberattacker online och filmanipulation.

Paul Byrne, VD på BrightPay kommenterar, "Den traditionella löneprocessen, även om den är en viktig del av affärsverksamheten, är ett hinder för löneadministratörer. Det är helt enkelt ineffektivt, utsatt för misstag och sårbart för onlineangripare. Och tar upp för mycket av en lönechefs redan utdragna tid. Vi är stolta över att arbeta med Modulr för att äntligen få in betalningar i löneprocessen och driva den effektivitet som alla företag behöver.”

Tom Kelly, redovisnings- och arbetsförmedlingsledare på Modulr kommenterar, "Med takten av teknisk innovation inom betalningar är det inte klokt att traditionella lönesystem kopplas bort från betalningsmekanismen. Drivs av Modulr, säkerställer BrightPays nya tjänst flexibilitet genom att ge kunderna en mängd fördelar som nu kan skicka ultrasnabba, säkra betalningar som sparar tid och huvudvärk.”

Modulr är auktoriserat och reglerat av FCA som ett elektroniskt pengainstitut och kan därför utfärda GBP-konton med dedikerade kontonummer och sorteringskoder. Som en direkt deltagare i Faster Payments and Bacs-systemen innehar och betalar de pengar hos Bank of England, vilket ger tillförlitlighet och säkerhet för användarna.