Varje marinsergeant som tjänstgör 20 år i aktiv tjänst eller som reservist med 20 års tjänst som är minst 60 år gammal kvalificerar sig för att få en militär pension från försvarsdepartementet. Eftersom marinsergeanter når den maximala lönen för sin löneklass - 2 965 USD per månad efter 12 år i kåren från och med 2011 - får alla sergeanter som kvalificerar sig för pension från kåren samma pension, även om pensionsbeloppen varierar beroende på när en marin gick med och vilken pensionsformel han väljer.
Alla aktiva marinsoldater som tog värvning efter den 8 september 1980 kan välja att gå i pension med High-3 pensionsplanen. Försvarsdepartementet använder genomsnittet av de tre åren av Marinens grundlön med de högsta lönerna som pensionsgrund, och betalar dem 50 procent av detta genomsnitt. För varje tjänsteår utöver 20-årsgränsen får en pensionär ytterligare 2,5 procent av sin grundlön, med en maximal pension motsvarande 100 procent av sin slutliga pension. Till exempel får en marinsergeant som går i pension efter 20 år i kåren $1 482,50 per månad från 2011 - 50 procent av $2 965 - medan en sergeant med en 30-årig karriär får $2 223,75 per månad, eller 75 procent - 50 procent plus 2 år. of service — av hans grundlön.
Marines som tog värvning efter 1 augusti 1986 kan välja att få en pension baserad på High-3-formeln eller ta karriärstatusbonus/Redux-planen. Marines som väljer karriärstatusbonusen får en signeringsbonus på $30 000 i början av sitt 15:e tjänsteår och förbinder sig att tjänstgöra i minst 20 år. På grund av bonusen, när en marinsoldat som valde detta pensionsalternativ går i pension, får han 40 procent av sina tre högsta årslöner som sin grundpension. För varje år efter 20 han tjänstgör ökar hans pension med 2,5 procent. Marinsoldater på denna plan som går i pension före 30 års tjänst ser dock att deras tjänsteökning minskar med 1 procent för varje år som är mindre än 30 år de tjänstgör. Till exempel får en marinsoldat som går i pension efter 25 års tjänstgöring en grundpension på 1 186 USD per månad, plus ytterligare 2,5 procent – (2,5 x 5 ytterligare tjänsteår) – (1 x 5 år kortare än 30 års tjänst) för totalt sett månatlig pension på 1 260 USD.
En reservist som är minst 60 år med mer än 20 års tjänst kan gå i pension som sergeant och ta ut en begränsad pension. Reservister dividerar sitt totala antal reservpoäng med 360 för att konvertera det till heltidsvärvningsmotsvarighet. Sergeanten bör multiplicera detta tal med 2,5 för att bestämma procentandelen av sergeantens lön som månatlig pension om hon väljer High-3-planen. De som väljer Redux-planen bör konvertera sin heltidsekvivalens och tillämpa Redux-formeln baserat på hennes aktiva grundlön.
Försvarsdepartementet fryser inte pensionen för en sergeant som går i pension från kåren när han separerar från tjänsten. Varje år ger avdelningen levnadskostnadsjusteringar till militära pensioner. Dessa levnadskostnadsjusteringar är vanligtvis runt tre procent varje år, men varierar beroende på ekonomiska förhållanden.
