I hela landet tjänar kvinnor i USA cirka 80 cent för varje dollar en man tjänar, en trend som kallas löneskillnad mellan könen. Det förväntas kosta en kvinna mer än 10 000 USD i årsinkomst bara i år och 1 miljon USD eller mer under en livstid.
Men kvinnors lönecheckar är bättre i vissa stater än andra, enligt en färsk analys av American Association of University Women.
Organisationen fann att på statlig nivå sträcker sig löneskillnaderna mellan könen från så stora som 70 cent för varje dollar en man tjänar till så små som 89 cent.
Löneskillnaderna mellan könen är minst i följande stater:
Dessa siffror är för heltidsanställda, året runt-arbetare 16 år och äldre. De är baserade på data från U.S. Census Bureau's American Community Survey (2010-15).
Löneskillnaderna mellan könen är störst inom:
AAUW citerade nyligen könsdiskriminering som "en betydande orsak till löneskillnaderna." De enda två staterna utan lagar om lika lön eller diskriminering på anställning, Alabama och Mississippi, är bland dem med de största klyftorna.
Skydd kan skilja sig mycket åt. Till exempel finns ett skydd som begränsar repressalier eller diskriminering av arbetsgivare för inblandning i rättsliga förfaranden i 40 stater. Andra individuella skydd som identifierats av AAUW finns dock mycket färre stater.
AAUW:s analys har identifierat åtta stater som har "starka" likalönsskydd baserat på delstatslagar. De är:
Organisationen anser att 14 stater har "dåligt" skydd:
Hur ser du på den nuvarande statusen för löneskillnaderna mellan könen? Låt oss veta genom att kommentera nedan eller över på vår Facebook-sida.
