Redaktörens anmärkning:Den här historien dök ursprungligen upp på Personal Capital.

Vi spenderar årtionden på att spara för en ekonomiskt säker pension.

Så när det är dags kan det vara spännande och lite överväldigande. Med några allvarliga ekonomiska överväganden på spel är det ett stort beslut att bestämma när man ska gå i pension.

Förutom att noggrant planera när du ska gå i pension är det också viktigt att bestämma den bästa tiden på året att sluta arbeta. Det specifika datumet då du börjar din pensionering kan påverka flera olika faktorer som påverkar din pensionsekonomi. Dessa inkluderar förmåner från din tidigare arbetsgivare, socialförsäkringsutdelningar och skatter, för att nämna några.

Här är flera faktorer att tänka på när du planerar den bästa tiden på året för att börja din pensionering.

1. Har du pension?

Om du arbetar för staten eller en arbetsgivare som erbjuder en förmånsbestämd pensionsplan kan det vara smart att gå i pension dagen efter årsdagen av din första arbetsdag där.

På så sätt får du ett extra års tjänstekredit för att beräkna dina pensionsförmåner.

2. Har du sparat några kassareserver?

Vissa finansiella rådgivare rekommenderar att du sparar tillräckligt med pengar på ett likvidt konto för att täcka de första åren av levnadskostnader efter att du går i pension. Då behöver du inte använda dina pensionskonton om marknaden är nere vid tidpunkten när du börjar din pensionering.

Men om du inte har några kontanta besparingar och måste börja ta ut pengar från ditt pensionskonto så snart du går i pension, kan du överväga att gå i pension antingen mycket tidigt eller mycket sent på året.

Detta kan göra det möjligt för dig att undvika att göra uttag av pensionskonton under ett år då du kanske har tjänat inkomster som skulle få dig till en högre skatteklass.

3. Går du i förtidspension?

65 års ålder har länge ansetts vara den inofficiella pensionsåldern, men många bestämmer sig för att gå i pension tidigare än så här. Om du planerar att gå i pension i förtid, kom ihåg att du kommer att bedömas en straffavgift på 10 % på uttag du gör från en traditionell IRA- eller 401(k)-plan innan du når 59,5 års ålder.

Så om du fyller 59,5 år när som helst under det år du planerar att gå i pension, bör du vänta tills efter din födelsedag med att gå i pension och börja ta utdelningar från dessa konton för att undvika detta förtida uttag.

Läs mer:"När kan du ta ut din 401(k) eller IRA strafffri?"

4. Måste du ta nödvändiga minimidistributioner (RMD)?

Från och med januari 2020 höjde SECURE Act åldern då individer måste börja ta ut pengar från sina pensionskonton tillbaka från 70,5 till 72. Dessutom tillåter lagen arbetande individer att fortsätta att bidra till sina traditionella IRA efter 70,5 års ålder. .

På grund av CARES-lagen för corona-relief avbröts obligatoriska minimiutdelningar (RMD) för 2020, vilket gjorde det möjligt för individer att skjuta upp utdelningar från pensionskonton om så önskas. Tog du RMDs 2020? Du kanske kan returnera dessa medel till din IRA och driva eventuella ytterligare utdelningar in i detta år.

5. Kommer du att arbeta på deltid efter att du går i pension?

Många väljer idag att tjäna pengar som frilansare eller entreprenör efter att de gått i pension. Om du arbetar deltid och väljer att börja få socialförsäkringsförmåner innan du når din fulla pensionsålder (FRA) – som är mellan 66 och 67 år, beroende på när du föddes – kan dina socialförsäkringsförmåner minskas baserat på dina inkomster.

Om du vill:

• Om du är under full pensionsålder under hela 2021, anses du vara pensionerad varje månad som dina inkomster är 1 580 USD eller mindre och du inte utförde några betydande tjänster som egenföretagare.
• Nå full pensionsålder 2021, du anses vara pensionerad varje månad som dina inkomster är 4 210 USD eller mindre och du inte utförde betydande tjänster som egenföretagare.

Om du går i pension innan du når FRA men räknar med att tjäna mer än 1 580 USD i månaden i inkomst, och du kommer att nå FRA någon gång under det år du planerar att gå i pension, bör du förmodligen vänta till efter din födelsedag för att gå i pension och ansöka om socialförsäkringsförmåner.

6. Har du intjänat semesterersättning?

Om du har samlat på dig en betydande summa semesterersättning hos din arbetsgivare, ta reda på när de kommer att betala dig dessa pengar. Denna lön kommer att betraktas som arbetsinkomst och följaktligen omfattas av inkomstregeln som förklaras ovan.

Du kanske vill vänta tills du har fått pengarna för att gå i pension och ansöka om socialförsäkringsförmåner.

7. Fyller du 70 år under året?

Genom att vänta tills du når din FRA för att börja samla in socialförsäkringsförmåner kan du öka beloppet på din månatliga betalning när du så småningom börjar ansöka om förmåner. Men så är det bara fram till 70 års ålder, då upphör ökningen.

Så om du kommer att fira din 70-årsdag när som helst under året du planerar att gå i pension, bör du överväga att gå i pension och ansöka om socialförsäkring efter din födelsedag. När du fyllt 70 år kommer du inte att få någon ytterligare förmån genom att vänta längre med att gå i pension och få social trygghet.